第三步：建立安全管理制度。制定场所安全规定、制度、方法等文件，---员工对安全问题有所认知，对安全控制措施和自我检查制度知识---。
第四步：建立管理和培训体系。对员工进行安全和管理方面的培训，并定期面对业务和管理问题来确认员工技能水平和掌握程度。
第五步：建立自我检查机制。在建立安全管理与培训体系的同时，谢岗双重预防机制培训，定期制定自我检查机制以确定措施的有效性，在察觉危险信号时能积极采取措施。
双重预防机制培训
6、采取群众喜闻乐见的宣传方式结合形式多样的培训手段，发动全体员工积极参与双重预防机制建设。
7、企业各部门密切合作及全体员工共同参与，石碣双重预防机制培训，结合现有的部门职能分工合理的分配双重预防机制具体任务的执行部门。
8、 企业负责人和各部门负责人牵头，按照双重预防机制建设要求完善基础工作，如开展双重预防机制知识培训、实施风险分析与评估、组织专人编制适合企业实际情况的双重预防机制执行文件，双重预防机制培训，编制管理工作标准指导安全生产管理工作、编制作业指导书指导生产作业活动。
9、企业指导员工将双重预防机制文件要求切实地和日常工作联系在一起，及时填写各种安全记录表、检查表等。
10、企业制定奖罚分明的考核细则，营造全员参与双重预防机制建设的热烈氛围。
企业应将双预防建设与现行安全管理体系有效融合，修订完善现有安全管理制度，实现一体化管理。双重预防机制培训
按照“功能独立、大小适中、易于管理”的原则，选取生产装置、储存设施或场所作为风险分析对象，按照<---重大危险源辨识>（gb18218）构成重大危险源的应独立作为风险分析对象。
企业应根据生产工艺流程顺序或设备设施布局，将风险分析对象分解为若干个相对独立的风险分析单元，主要设备设施均应纳入风险分析单元。
石碣双重预防机制培训----安全学院(商家)由东莞---安全生产培训有限公司提供。东莞---安全生产培训有限公司是一家从事“企业安全培训,企业安全生产技术咨询服务”的公司。自成立以来，我们坚持以“诚信为本，---经营”的方针，勇于参与市场的良性竞争，使“企业安全生产培训,有关企业安全生产技术的咨询服务”品牌拥有------。我们坚持“服务，用户”的原则，使---安全学院在教育、培训中赢得了客户的---，树立了---的企业形象。 ---说明：本信息的图片和资料仅供参考，欢迎联系我们索取准确的资料，谢谢！
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